加密就業革命已經悄然進行_加密貨幣

Coinmetro首席執行官KevinMurcko分享了有關TradFi與當前正在發生的加密就業之間不尋常動態的行業見解。

在阿姆斯特丹比特幣期間，CryptoSlate與Coinmetro交易所的首席執行官KevinMurcko討論了各種話題，包括宏觀前景、美元走強和即將到來的監管。

然而，特別令人感興趣的是Murcko對TradFi和加密貨幣之間不尋常的就業動態的行業見解，這是幾年前很少有人能預料到的。

Brevan Howard支持的Web3支付公司推出公司卡，以簡化加密支付:金色財經報道，由Brevan Howard支持的Web3支付初創公司Starlight推出了公司卡，旨在簡化加密公司的費用支付，這些卡允許法定和加密支付，可以通過平臺上的財務儀表板進行跟蹤，付款通過Starlight可用的加密錢包或支票賬戶處理。據這家初創公司稱，法定賬戶中持有的資金由FDIC承保，公司卡對比特幣、USDC、以太坊或法定貨幣等具有可調整的限制。

創始人兼首席執行官Gray Nguyen在接受采訪時表示，“這些卡片意味著，如果你是DAO或加密企業，你可以在現實世界中使用加密貨幣進行消費，比如購買Amazon Web Services或您旅行機票。”[2022/11/30 21:10:43]

TradFi已經在加密領域大放異彩

美國司法部從暗網賣家手中扣押3400萬美元的加密貨幣:4月5日消息，美國司法部已成功從暗網上的一名賣家手中沒收了價值約3400萬美元的加密貨幣，并稱這是美國歷史上最大的加密貨幣民事沒收文件之一。非法加密貨幣是從一名南佛羅里達州居民手中查獲的，該居民使用在線別名在暗網上的市場上銷售超過100,000件非法物品。據說大部分銷售額是來自包括HBO、Netflix、Uber等在內的一些主要服務的黑客帳戶信息（engadget）[2022/4/5 14:04:25]

大多數人都熟悉傳統工人轉向加密貨幣以尋找更好機會的概念。然而，根據Murcko的說法，不同尋常的是，這種趨勢現在正在轉一圈。

設置場景，Coinmetro首席執行官描述了一個典型的職業道路，從一家較小的傳統公司開始，一直到公司層面。但是一旦到了那里，“它就變成了狗屎，你變成了車輪上的一個齒輪”，這促使許多人想要離開以尋求更好的工作滿意度。

Polker將Chainlink價格信息整合到加密貨幣市場:金色財經報道，Polker宣布即將整合Chainlink Price Feeds。通過集成由 Chainlink 驅動的去中心化預言機，Polker平臺將能夠為玩家提供更加去中心化和可信的服務。Polker獲得專利的Multi Crypto Marketplace解決方案要求實時正確更新所有加密貨幣價格。該協議目前使用一個 API，該API從多個來源提取實時價格數據，檢查異常情況并實時更新價格。（news.bitcoin）[2021/9/25 17:05:41]

Murcko闡述了TradFi和加密貨幣之間的根本區別，他說，當他在2011年參加他的第一次加密貨幣聚會時，他最初覺得自己像個局外人。但是，盡管外表看起來，聽了討論，他知道他找到了志同道合的人.

聲音 | 末日博士：作為一種技術的加密貨幣絕對沒有成功的基礎:據cointelegraph報道，3月6日，末日博士Nouriel Roubini在接受CFA協會的采訪時發表了他的新反加密貨幣言論。 Roubini表示，作為一種技術，加密貨幣絕對沒有成功的基礎。他認為整個加密行業是由既不是錢也不是貨幣的資產組成。他強調，加密貨幣在帶來價值儲存方面既不穩定、也不是可擴展的支付方式。除了重申他對加密貨幣的負面立場外，Roubini還認為區塊鏈與金融服務的未來“無關”。[2019/3/9]

“我參加的第一次見面是在2011年，當時是在墨西哥城。那是一群紋身的人，比如臉上的紋身，男人的包子等等，還有我。我穿著西裝外套出現了。我記得聽過這些對話，即使在那個時候，我也覺得這太棒了。”

將此與TradFi進行對比；你不會找到人們談論股票的聚會，至少在當時不會，Murcko補充道——這意味著在這個領域缺乏熱情和信念。

鑒于墨西哥城不以金融掃盲中心而聞名，穆爾科發現這種情況更加令人驚訝。然而，數百人聚集在這次聚會上，打算在基層推動加密議程。

大約10年后，加密貨幣已經不再是一個隱秘的事情，因此被更多地接受為一個合法的行業。連鎖反應使TradFi工作人員不再害怕轉向加密貨幣，因為他們害怕破壞他們的職業生涯并且不被允許回來。

但這位Coinmetro首席執行官表示，由于TradFi公司正在悄悄進入加密領域，他們并沒有被排斥，他們需要在這兩個領域都有行業經驗的員工，并且歡迎跳槽的員工回到傳統公司。

“第一，我認為他們不在乎他們是否會毀了自己的職業生涯，第二，他們被重新接納是因為這些公司，無論他們是否公開表示，一直在從事研發工作，并試圖以某種方式涉足加密領域。”

就業市場非常開放

Murcko說，對于從TradFi開始然后轉向加密貨幣的工人來說，行業經驗的結合意味著工資“將會爆炸式增長”。

“現在，我們為程序員支付的費用是五六年前的五倍；那些進入加密貨幣并回到傳統金融領域的人，薪水將會爆炸式增長。”

他將這種情況比作多語種工人在就業市場上的優勢，稱即使精通語言的人沒有資格擔任特定角色，他們仍然“因為他們需要你”而脫穎而出。

“這幾乎就像在說另一種語言。如果你是會說西班牙語、中文和印度尼西亞語的人，即使你沒有經驗，你也會得到這份工作，因為他們需要你。”

Murcko說，了解加密貨幣市場的結果是，TradFi海歸者的薪水是他們幾年前離開的類似職位的三到四倍。

陰暗面是不可避免的

回到安靜地進入加密領域的TradFi公司，Murcko說他在2018年訪問了荷蘭金融服務集團ING的辦公室，并注意到整個樓層專門用于加密貨幣研發。

該樓層的每個人都以某種方式參與了數字資產，無論是構建協議還是“在比特幣之上的某種可編程貨幣”，盡管ING當時公開反對加密貨幣。

“2018年，我在荷蘭ING的辦公室，他們有一整層樓。所以他們有交易大廳，歐洲最大的交易大廳之一，他們有他們的創新中心，但都是加密貨幣。”

鑒于銀行經常步調一致，Murcko認為所有大銀行都在發生同樣的事情，即使它們公開支持反加密貨幣立場。

但是，Coinmetro首席執行官指出，銀行這樣做不一定是為了推進技術或出于利他的原因；相反，如果加密貨幣起飛，他們擔心會被拋在后面。

“如果有一個選項成為合法選項并且他們無法控制，這意味著他們沒有從這些資金流動中賺錢，他們就無法以任何方式、形式或形式真正利用它……他們輸了”

考慮到傳統行業和加密行業之間的資源差異，Murcko在一定程度上放棄了收購的必然性，他說：“傳統金融將接受他們喜歡的東西并吃掉它。問題是，還剩下什么，我們是否還有選擇？”

轉自SamuelWan

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