DAO :一種全新的人類組織協同方式

近日，以太坊前核心開發者之一LaneRettig認為，加密資產可以改變日常生活的方方面面，從工資支付方式到企業組建和管理方式。

LaneRettig認為，加密資產離變得更加直觀還有一兩年的時間。它有潛力通過讓創辦一家公司變得更便宜、更容易來激勵新一代的初創企業和企業家。

加密資產可以讓小企業飛速發展，推動全球經濟增長。

Rettig認為，去中心化自治組織是潛在經濟爆發的關鍵。它們是民主化的，由購買和持有通證的人管理，并透明運作。“我認為DAO是人類組織進化的下一步，我認為這是一代人的轉變，需要幾十年才能發揮出來。”他承認DAO存在很多問題，但堅信它們注定要接管世界。

跨鏈交易平臺zkLink的Discord服務器已被入侵:金色財經報道，據CertiK監測，跨鏈交易平臺zkLink的Discord服務器已被入侵，有黑客發布了網絡釣魚鏈接。在團隊確認重獲對服務器的控制之前，請勿點擊任何鏈接。[2023/4/19 14:12:23]

DAO是英文DecentralizedAutonomousOrganization的縮寫，是基于區塊鏈核心思想理念衍生出來的一種組織形態。?

是區塊鏈解決了人與人之間的信任問題之后的附屬產物。

DAO是公司這一組織形態的進化版，是人類協作史上的一次革命性的進化。其本質是區塊鏈技術應用的一種形式。

OKX Web3錢包即將率先接入zkSync Era （zkSync 2.0）:3月22日消息，為支持新公鏈發展和促進多鏈生態繁榮，OKX Web3錢包將于zkSync Era （zkSync 2.0）主網正式上線后24小時內，率先完成接入，屆時，用戶可使用App和插件Web3錢包管理自己在zkSync Era上的資產。

據了解，OKX Wallet是異構多鏈錢包，支持包含Arbitrum、Fantom、Avalanche、Optimistic等50+公鏈。同時內置DEX、NFT市場、賺幣、Dapp探索5大一站式Web3板塊，能夠滿足用戶一站式Web3需求。[2023/3/22 13:19:53]

DAO是一種將組織的管理和運營規則以智能合約的形式編碼在區塊鏈上，從而在沒有集中控制或第三方干預的情況下自主運行的組織形式。DAO有望成為應對不確定、多樣、復雜環境的一種新型有效組織。

安全團隊：針對Wintermute損失1.6億美元黑客事件，建議項目方移除相關地址管理權限:金色財經報道，2022年9月20日，據Beosin EagleEye監測顯示，Wintermute在DeFi黑客攻擊中損失1.6億美元，Beosin 安全團隊發現，攻擊者頻繁的利用0x0000000fe6a...地址調用0x00000000ae34...合約的0x178979ae函數向0x0248地址（攻擊者合約）轉賬，通過反編譯合約，發現調用0x178979ae函數需要權限校驗，通過函數查詢，確認0x0000000fe6a地址擁有setCommonAdmin權限，并且該地址在攻擊之前和該合約有正常的交互，那么可以確認0x0000000fe6a的私鑰被泄露。結合地址特征（0x0000000），疑似項目方使用Profanity工具生成地址。該工具在之前發的文章中，已有安全研究者確認其隨機性存在安全缺陷（有暴力破解私鑰的風險），導致私鑰可能泄漏。

Beosin 安全團隊建議：1.項目方移除0x0000000fe6a地址以及其他靚號地址的setCommonAdmin/owner等管理權限，并使用安全的錢包地址替換。2.其他使用Profanity工具生成錢包地址的項目方或者用戶，請盡快轉移資產。Beosin Trace正在對被盜資金進行分析追蹤。[2022/9/20 7:08:40]

DAO具有充分開放、自主交互、去中心化控制、復雜多樣以及涌現等特點。與傳統的組織現象不同，DAO不受現實物理世界的空間限制，其演化過程由事件或目標驅動，快速形成、傳播且高度互動，并伴隨著目標的消失而自動解散。?

DAO具備如下特征

分布式與去中心化

DAO中不存在中心節點以及層級化的管理架構，它通過自下而上的網絡節點之間的交互、競爭與協作來實現組織目標。

因此，DAO中節點與節點之間、節點與組織之間的業務往來不再由行政隸屬關系所決定，而是遵循平等、自愿、互惠、互利的原則，由彼此的資源稟賦、互補優勢和利益共贏所驅動。

每個組織節點都將根據自己的資源優勢和才能資質，在通證的激勵機制的作用下有效協作，從而產生強大的協同效應。?

自主性與自動化

在一個理想狀態的DAO中，管理是代碼化、程序化且自動化的。“代碼即法律”，組織不再是金字塔式而是分布式，權力不再是中心化而是去中心化，管理不再是科層制而是社區自治，組織運行不再需要公司而是由高度自治的社區所替代。

此外，由于DAO運行在由利益相關者共同確定的運行標準和協作模式下，組織內部的共識和信任更易達成，可以最大限度地降低組織的信任成本、溝通成本和交易成本。

組織化與有序性

依賴于智能合約，DAO中的運轉規則、參與者的職責權利以及獎懲機制等均公開透明。?

此外，通過一系列高效的自治原則，相關參與者的權益得到精準分化與降維，即給那些付出勞動、做出貢獻、承擔責任的個體匹配相應的權利和收益，以促進產業分工以及權利、責任、利益均等，使得組織運轉更加協調、有序。?

智能化與通證化?

DAO底層以封裝了支持DAO及其衍生應用的所有基礎設施——互聯網基礎協議、區塊鏈技術、人工智能、大數據、物聯網等為技術支撐，以數字化、智能化、鏈上鏈下協同治理為治理手段，改變了傳統的科層制以及人為式管理方式，實現了組織的智能化管理。

通證作為DAO治理過程中的重要激勵手段，將組織中的各個元素數字化、通證化，從而使得資本、人力以及其他要素資本充分融合，更好地激發組織的效能和實現價值流轉。

來源：金色財經

Tags：DAO0X0SYNCSYNmakerdao下載0X0幣Brain SyncSYN價格

FTT